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根據yes123求職網的調查顯示，在錄取新鮮人方面，雖然有七六?八%表示，「對大學體系，沒有偏好」；不過仍有十三?八%的公司指出，偏好聘用「國立大學體系」。但六六?四%的企業也表示，「對學歷高低，沒有偏好」；廿三?九%的公司透露，偏好聘用有「學士學歷」的新鮮人。
起薪是新鮮人求職的考量重點，yes123求職網所做調查顯示，有臺中市神岡區外匯定存推薦五九?四%的企業表示，平均起薪與去年相較為持平的，僅有三六?五%企業起薪比起去年是「提高」的，大約是增加四?三%。
調查指出，有計畫聘用新鮮人的企業當中，在今年的起薪上，雖然有五九?四%的企業表示，平均起薪與去年相較是「持平」的；但也有高雄市鹽埕區理財銀行推薦卅六?五%指出，平高雄市茄萣區外匯理財推薦高雄市燕巢區銀行推薦均起薪比起去年是「提高」的，而且大約是增加四?三%。臺南市後壁區附近銀行
此外，有七四?六%、約四分之三企業有「學歷敘薪的差異」，「研究所學歷」的會高於「無研究所學歷」的，同時平均薪資會高出五?六%。而單就「學士學歷」的新鮮人平臺中市中區理財銀行推薦均起臺南市左鎮區外匯定存推薦薪，有一七?八%的企業表示，「國立大學」的會比「私立大學」的高，而且平均高四%。高雄市苓雅區定存銀行推薦
如果是「研究所學歷」的新鮮人平均起薪，更有廿七?七%的企業透露，「國立大學」的會比「私立
yes123求職網發言新北市五股區外匯理財推薦人楊宗斌表示，雖然職場上有「學歷貶值」趨勢，不過綜合數據觀察，「國立研究所畢業」的新鮮人，仍可開出較高的期望薪資，但是相對上，企業用人的偏好度，「國立大學學士」稍稍具一些優勢。
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